Intreaba

Raspunde

Vezi intrebari care nu au primit inca raspuns. Si tu poti ajuta!

vezi intrebarile

Descopera

Vezi intrebarile care au primt deja raspuns.

vezi intrebarile

Cauta

Concediere colectiva

Intreaba
Rodica
| 18:33, 28.02.2013 1 răspuns

Buna ziua, In data de 3 aug. 2012 am nascut si am hotarat sa stau acasa doar un an de zile, urmand sa ma intorc la serviciu in data de 1 aug. 2013, pt a beneficia astfel si de stimulentul de insertie de 500 Ron. In luna Febr. 2013 am aflat ca societatea la care sunt angajata a emis o nota interna prin care urmeaza sa fie restructurat si departamentul din care fac eu parte. Sfatul colegilor a fost sa ma intorc la serv. pentru a primi decizia de concediere si pt a beneficia de salariile compensatorii aferente. Eu am consultat insa, OUG 111/2010 si inteleg ca mamele care au nascut dupa data de 1 Ian. 2010 beneficiaza, dupa intoarcerea definitiva la serviciu, de cele 6 luni in care nu pot fi disponibilizate (decat in cazul in care societatea se reorganizeaza judiciar sau se afla in faliment). Mai mult decat atat inteleg ca exista interdictia de concediere si pe perioada in care salariatul se afla in perioada de plata a stimulentul de insertie. Va rog sa-mi spuneti daca sunt corect informata din aceste puncte de vedere si va mai rog sa-mi spuneti daca este corect, d.p.d.v. legal, ca eu sa ma intorc la serviciu la data de 1 Iulie 2013 (deci inainte de implinirea varstei de 1 an a copilului), angajatorul sa fie obligat sa ma primeasca , macar 6 luni (chiar daca postul meu nu mai exista), in aceste 6 luni eu sa-mi intocmesc documentatia pentru a primi stimulentul de insertie si astfel angajatorul sa fie obligat sa-mmi ofere un post pana la implinirea varstei de 2 ani a copilului (avand in vedere ca pana atunci mi se va plati stimulentul de inserti si, potrivit OUG 111/2010 nu au dreptul sa ma disponibilizeze pe perioada platii acestui stimulent). va multumesc frumos pentru sprijinul acordat.

Anca
(01:58, 04.03.2013) a raspuns:

esti informata foarte bine.
ai dreptate in tot ceea ce zici
trebuie sa te tina 6 luni de la intoarcere
insa daca restructureaza postul te poate da afara
sau iti poate miscora simtitor salariul

Raspunde si tu

Va rugam sa completati campurile necesare.

    Tu ce ai raspunde?

    Cariera
    in acest moment exista
    0 raspunsuri
    RASPUNDE
    Va rugam sa completati campurile necesare.

      somajul dupa ccc

      geaninutza - 30.07.2013
      buna ziua.bebe face 2ani p 5septembrie.eu am fost angajata la patron iar dupa ce...
      Cariera
      in acest moment exista
      0 raspunsuri
      RASPUNDE
      Va rugam sa completati campurile necesare.

        concediu crestere copil - somaj

        F.B. - 18.04.2013
        Buna ziua! Am lucrat cu A.I., neplatind asigurarea pentru somaj. Dupa nasterea...
        Cariera
        in acest moment exista
        0 raspunsuri
        RASPUNDE
        Va rugam sa completati campurile necesare.
          Cariera
          in acest moment exista
          0 raspunsuri
          RASPUNDE
          Va rugam sa completati campurile necesare.
            © 2019 Qbebe