Poate fi trimisa in somaj o persoana aflata in concediu crestere copil?
Intreaba
mihai natalia
| 01:34, 29.12.2011
1 răspunsBuna ziua, am o prietena ce e in CCC pana in luna august, si ar fi inteles de la contabila ca patronul ar vrea sa o trimita in somaj ca nu ar mai exista buget pentru postul ei.(Ea lucrand pe marketing si fiind singura pe post in tot departamentul) Intrebarea mea este: e legal acest lucru?daca da de cand ar trebuii sa o anunte patronul inainte de terminarea indemnizatiei sau cand se intoarce la lucru?Mentionez ca dna contabila a instiintat-o neoficial si ca ar urma sa o instiinteze acu in luna ianuarie.....
raluca_ivy
(14:17, 06.01.2012) a raspuns:
O persoana reintoarsa din CCC nu poate fi concediata timp de 6 luni de la revenirea definitiva in unitate. Ea trebuie sa fie obligatoriu repusa in functia de dinainte de concediu, sau eventual intr-una similara, insa cu respectarea aceluiasi salariu.
Daca firma nu a dat faliment si nici nu se afla in reorganizare judiciara trebuie sa o reprimeasca pe salariata reintoarsa din CCC.
In acest caz va sfatuiesc sa faceti o reclamatie la ITM.
Tu ce ai raspunde?
BEIU Emilia - 08.08.2013
Buna ziua,
Am o problema legata de indemnizatia pentru crestere...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
geaninutza - 30.07.2013
buna ziua.bebe face 2ani p 5septembrie.eu am fost angajata la patron iar dupa ce...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
F.B. - 18.04.2013
Buna ziua!
Am lucrat cu A.I., neplatind asigurarea pentru somaj. Dupa nasterea...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
iulia - 22.10.2012
am un bebe nascut pe 5 martie 2012.pe 5 martie anul 2013,bebe face 1 an! am...
Cariera
in acest moment exista
0 raspunsuri
RASPUNDE
